Частые вопросы

Лайфхаки

Заказчикам

Личный кабинет

Зарабатывайте на ИТ-подборе

Находите клиентов и закрывайте ИТ-заявки с гарантированной оплатой за результат

Зарегистрироваться

HRspace поможет вам

Легко находить заказы

Все ИТ-заявки в одном месте. Можно работать над любым количеством заявок одновременно в рамках одной площадки.

Упростить работу с крупными клиентами

Начните работу сразу после регистрации. Не нужно проходить проверку с каждым новым заказчиком. Все закрывающие документы мы тоже подготовим за вас.

Быть уверенными в оплате

Все сделки предоплачены заказчиками, а значит, выполнив работу, вы точно получите свой гонорар.

Дополнительные преимущества

Поддержка менеджеров проекта и разрешение спорных ситуаций

Возможность продвигать свою экспертизу в статьях и на мероприятиях

Сообщество рекрутеров в отдельном телеграм-канале, где можно делиться опытом, задавать вопросы и сотрудничать

Акции и спецпредложения от hh.ru

Зарегистрироваться

Примеры заявок

Программист С++/Qt

Уровень зарплаты 200 000−270 000 ₽
Город Москва

Описание вакансии

Функциональные обязанности:
Разработка кроссплатформенного ПО на языке С++ для платформ Android, iOS
Анализ исходных требований, уточнение поставленных задач, разработка оптимальных решений, оценка трудоёмкости и др.

Требования к кандидату:
Опыт промышленной разработки больших и сложных приложений на C++ от 3 лет
Отличное знание языка C++, библиотек STL, Boost, знание шаблонов C++.
Хорошее знание английского языка (для технической переписки).

Аналитик 1С

Уровень зарплаты 160 000−200 000 ₽
Город Санкт-Петербург

Вознаграждение за сотрудника 144 000 ₽
Приглашенных исполнителей 1 из 3
Оплата рекрутеру 50% за выход + 50% по окончании гарантийного периода

Описание вакансии

Обязанности сотрудника:
Обследование бизнес-процессов, управление требованиями компании;
Разработка спецификаций для конфигураций 1С:Предприятие 8;
Разработка эксплуатационной документации и др.

Требования к кандидату:
Знание одной или нескольких предметных областей (бухгалтерия, финансовый учет, МСФО);
Знание функционала одной или нескольких типовых конфигураций 1С (ERP, УХ, БП);
Опыт оптимизации/формализации бизнес-процессов;

Условия работы: достойный уровень заработной платы, выплата дополнительных бонусов сверх оклада по закрытым этапам проекта, ДМС.

Руководитель группы (Team Lead) .Net

Уровень зарплаты 300 000−350 000 ₽
Город Москва

Вознаграждение за сотрудника 240 000 ₽
Приглашенных исполнителей 2 из 3
Оплата рекрутеру 50% за выход + 50% по окончании гарантийного периода

Описание вакансии

Обязанности:
Планирование и ведение релизов, декомпозиция и оценка задач, контроль выполнения
Проектирование технической архитектуры, ее реализация в виде высококачественного кода и модульных тестов, проведение code review

Требования:
Опыт руководства командой от 2−3 разработчиков не менее 2х лет, умение планировать и управлять работой команды
Владение и понимание технологии приложений на .NET Core, ASP.NET MVC, WCF, REST
Опыт работы с одной из СУБД на уровне написания сложных запросов и др.

Что входит в работу рекрутера?
Поиск и предоставление релевантных резюме, организация собеседований с заказчиком, синхронизация по времени соискателя и заказчика, Запрос рекомендаций с предыдущих мест работы

Программист С++/Qt

Уровень зарплаты 200 000−270 000 ₽
Город Москва

Описание вакансии

Функциональные обязанности:
Разработка кроссплатформенного ПО на языке С++ для платформ Android, iOS
Анализ исходных требований, уточнение поставленных задач, разработка оптимальных решений, оценка трудоёмкости и др.

Требования к кандидату:
Опыт промышленной разработки больших и сложных приложений на C++ от 3 лет
Отличное знание языка C++, библиотек STL, Boost, знание шаблонов C++.
Хорошее знание английского языка (для технической переписки).

Аналитик 1С

Уровень зарплаты 160 000−200 000 ₽
Город Санкт-Петербург

Вознаграждение за сотрудника 144 000 ₽
Приглашенных исполнителей 1 из 3
Оплата рекрутеру 50% за выход + 50% по окончании гарантийного периода

Описание вакансии

Обязанности сотрудника:
Обследование бизнес-процессов, управление требованиями компании;
Разработка спецификаций для конфигураций 1С:Предприятие 8;
Разработка эксплуатационной документации и др.

Требования к кандидату:
Знание одной или нескольких предметных областей (бухгалтерия, финансовый учет, МСФО);
Знание функционала одной или нескольких типовых конфигураций 1С (ERP, УХ, БП);
Опыт оптимизации/формализации бизнес-процессов;

Условия работы: достойный уровень заработной платы, выплата дополнительных бонусов сверх оклада по закрытым этапам проекта, ДМС.

Руководитель группы (Team Lead) .Net

Уровень зарплаты 300 000−350 000 ₽
Город Москва

Вознаграждение за сотрудника 240 000 ₽
Приглашенных исполнителей 2 из 3
Оплата рекрутеру 50% за выход + 50% по окончании гарантийного периода

Описание вакансии

Обязанности:
Планирование и ведение релизов, декомпозиция и оценка задач, контроль выполнения
Проектирование технической архитектуры, ее реализация в виде высококачественного кода и модульных тестов, проведение code review

Требования:
Опыт руководства командой от 2−3 разработчиков не менее 2х лет, умение планировать и управлять работой команды
Владение и понимание технологии приложений на .NET Core, ASP.NET MVC, WCF, REST
Опыт работы с одной из СУБД на уровне написания сложных запросов и др.

Что входит в работу рекрутера?
Поиск и предоставление релевантных резюме, организация собеседований с заказчиком, синхронизация по времени соискателя и заказчика, Запрос рекомендаций с предыдущих мест работы

Смотреть все ИТ-заявки

172 000 ₽

средняя стоимость
ИТ-заявки

1 000 000 ₽

стоимость самой дорогой
ИТ-заявки

172 000 ₽

1 000 000 ₽

средняя стоимость
ИТ-заявки

стоимость самой дорогой
ИТ-заявки

Кому подойдет HRspace?

Вы частный рекрутер или кадровое агентство и хотите сконцентрироваться на подборе вместо поиска заказчиков и «продажи» своих услуг.

Вы ИТ-рекрутер с базой постоянных клиентов. На HRspace вы можете трудоустраивать кандидатов, которые остаются после поиска для основных проектов.

Частный рекрутинг для вас — это подработка, а не полная занятость. Планируете работать, когда есть свободное время.

Как начать работать на HRspace

Профиль на HRspace — это ваша визитная карточка. Здесь вы можете рассказать о ваших ключевых проектах и сильных сторонах, чтобы заказчику было легче вас выбрать.

Создайте собственный профиль на HRspace

Находите интересные предложения и откликайтесь на них. Заказчик также может отправить вам приглашение на работу по заявке.

Откликайтесь на заявки

Работайте по заявкам и получайте оценки и отзывы от заказчиков.

Получайте хорошие оценки и отзывы

Занимайте свое место в рейтинге рекрутеров. Он формируется по результатам оценок и закрытых заявок. Часто заказчики ищут рекрутеров с помощью рейтинга.

Занимайте высокие места в рейтинге

1

2

3

4